В Новодвинске обновился и вновь заработал кадровый центр

Модернизация бывшего центра занятости — большое событие для новодвинцев. Теперь это кадровый центр, и он заметно изменился. Вместо кабинетов — открытое пространство. Электронная запись позволит экономить время. Кроме того, появилась отдельная зона для работодателя и гражданина, а ещё цифровые зоны и просторный конференц зал.

Марина Наволоцкая, руководитель кадрового центра, Новодвинск: 

«У нас происходят только внешние, но и внутренние преобразования. Мы стали кадровым центром, и сейчас у нас есть два отдела по работе с работодателями и по работе с гражданами. В нашем кадровом центре есть специальные зоны, как для поиска работы, так и для того, чтобы самому найти работу». 

В кадровом центре готовы помочь и работающим гражданам, которые, к примеру, хотят повысить свои профессиональные компетенции или сменить работодателя. К тому же, каждому гражданину сможет помочь индивидуальный консультант.

Светлана Скоморохова, директор Архангельского областного центра занятости населения:

«У нас практически сто процентов специалистов на сегодняшний день прошли обучение. Обучении проводит ВНИИ труда, это наш федеральный центр компетенции. Каждый специалист обучается по своему направлению. Специалисты на сегодняшний день имеют очень хорошую квалификацию».

Обратимся к статистике: 12000 вакансий на портале «Работа России», при этом 4500 безработных граждан. Острый кадровый голод — проблема по-прежнему актуальная.

Владимир Торопов, министр труда, занятости и социального развития Архангельской области:

«Для службы занятости, для наших кадровых центров в том числе, большие приоритетные задачи. В первую очередь это профориентация нашего подрастающего поколения на направления, связанные с экономикой Архангельской области. И очень важный момент — это грамотно соединить  подрастающее поколение наших школьников, выпускников, работодателей, которые нуждаются в кадрах и учебные заведения».

Всего к единому стилю «Работа России» в 2024 будут приведены 20 кадровых центров региона.